『题目』：《山东省劳动合同条例》：劳动合同部分无效，影响其他部分效力的，其他部分不应当继续履行（）
- 答案:
- A.错误
1、对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由哪些部门确认（）
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2、《山东省劳动合同条例》：劳动者有下列情形之一，用人单位解除或者终止劳动合同的，可以不支付经济补偿（）
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3、《山东省劳动合同条例》：用人单位招用已享受基本养老保险待遇人员或者达到法定退休年龄人员，以及年满的在校学生的，应当与被招用人员订立劳务协议，明确双方的权利义务（）
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4、根据《劳动合同法》，劳动合同无效或部分无效的情形有（）
- 答案:
- A.以欺诈、胁迫的手段，使对方在违背真实意思的情况下订立劳动合同的
5、确认芳动合同无效的，如果不影响其余部分的效力，其余音分仍然有效（）
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6、劳动合同部分无效后，其他部分也无效（）
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