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河南省专业技术人员初聘

 

什么是初聘及条件

hdwtom:全市初聘中级专业技术职务,经市直主管部门或县(区)人社(职改)部门审核,报市人社(职改)部门审批,并报省人社厅备案。4、参加人事代理的专业技术人员,可通过人事代理机构按上述程序和管理权限,分别报市、县(区)人社

   

河南省关于市直事业单位新聘用人员试用期间及试用期满后的工资福利待

huihui512:企业在职职工中或社会上聘用的专业技术人员、管理人员,试用期(按事业单位聘用合同规定的期限,下同)已明确岗位的,岗位工资按所聘岗位确定,薪级工资比照本单位同等条件人员确定;

   

河南初级职称评定条件?

41kwYu440704:4.中专毕业见习一年期满,可认定员级专业技术资格;大专毕业,见习期满,再从事本专业技术工作二年,可认定助理级专业技术资格;大学本科毕业见习一年期满,可认定助理级专业技术资格;取得双学士学位和研究生班毕业的人员在取得

   

郑人社职称(2014)69号

35t1o4i11013:(七)现任专业技术职务任职资格(专业技术资格、执业资格)证书、聘任证书原件、复印件各1份(申报中级不需要复印件)和新版《河南省专业技术人员继续教育证书》(经同级人社部门审验合格)。(八)第一学历证书及符合申报要求

   

河南省专业技术人员初聘
专业技术人员职称评聘人社局下发批复文件和主管部门下发聘用文件有时间

liuzunbu:(五)各级政府人社职改部门、主管部门要加强对职称聘任工作的指导协调,加强监督检查,建立定期巡查制度,对在聘任工作中弄虚作假的单位和个人,依据《河南省职称评聘工作责任追究办法》予以严肃处理。(六)企业专业技术人员职称

   

卫生系列初、中、高级职称评审、聘任知识

123_79735:卫生系列初、中、高级职称评审、聘任有关知识 河南省卫生技术人员高级专业技术职务任职资格申报、评审条件 总则 一、为客观、公正地评价卫生技术人员的能力与水平,鼓励多出成果,多出人才,促进卫生技术队伍整体素质的提高,推动

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