『题目』：遇到勤务问题，法律、法规、规章和规范性文件已明确的，依法、按规定处理；没有明确的，本着一人为本的原则，可以边处理边请示（）
- 答案:
- A.错误
1、对于常见勤务问题，法律、法规、规章和规范性文件已明确的，依法、按规定处理；没有明确的（）
- 答案:
- 正在整理中！
2、《劳动部关于印发《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》的通知》：适用法律、法规、规章及其他规范性文件遵循下列原则（）
- 答案:
- A.法律的效力高于行政法规与地方性法规 JXJYвA、СoM 整理
- B.行政法规与地方性法规效力高于部门规章和地方规章
- C.部门规章和地方规章效力高于其他规范性文件
- D.新法规优于旧法规
3、制定法律、法规、规章和公共政策，遇到涉及妇女权益的重大问题，应当听取（）的意见
- 答案:
- 正在整理中！
4、员工工作中应熟知和掌握有关我行工作和银行从业人员的法律、法规与条例，依法制定规章制度和开展工作，遇到不清楚的问题应及时咨询，不得违反法律法规和监管规定（）
- 答案:
- A.正确
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