『题目』:分管领导没有“说清楚”的,改由直接领导“说清楚”,直到真正说清楚为止()
- 答案:
- A.错误
1、在业扩报装管理“五项机制”实施细则的说清楚机制中,汇报人员对于问题发生的原因,要重新组织“说清楚”;分管领导没有“说清楚”的,改由主要领导“说清楚”,直到真正说清楚为止()
- 答案:
- 正在整理中!
2、分管领导没有“说清楚”的,改由主要领导“说清楚”,直到真正说清楚为止()
- 答案:
- 正在整理中!
3、民警违反六不准的,应对所在单位直接领导、分管领导和主要领导给予行政处分()
- 答案:
- A.正确
4、公司自管项目(含代局指)在公司分管领导(或分管副总工程师)直接领导下,由公司工程部负责组织,召集相关部门对项目策划书进行评审,报总经理审批()
- 答案:
- A.正确
原文链接:分管领导没有“说清楚”的,改由直接领导“说清楚”,直到真正说清楚为止(),转载请注明来源!