『题目』：地市级单位主要负责人全员绩效管理工作关键节点包含签订绩效合约阶段、过程监控阶段、考核评价阶段（）
- 答案:
- A.错误
1、按照《中国石化海外人力资源管理办法》规定，未开展全员绩效考核工作的海外单位，不得兑现绩效奖金（）
- 答案:
- A.正确
2、根据《全员绩效考核管理规定》，事处每年第一季度协助上级单位完成公司主要领导签订绩效合同，并在日内组织完成科室、作业区负责人与员工签订绩效合同（）
- 答案:
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3、省级单位设立，单位主要负责人任主任，分管绩效工作的副职任副主任，成员由各管理部门负责人组成（）
- 答案:
- A.绩效管理委员会
4、根据《国家电网公司绩效管理办法》，绩效管理工作评价结果纳入本单位企业负责人年度业绩考核（）
- 答案:
- A.正确
5、地市级单位对其直接管理的作业开展作业安全风险预警管控，对县公司作业安全风险预警管控工作进行（）
- 答案:
- A.监督
- B.检查
- C.评价考核
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