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根据本行《》,已与本行解除、终止劳动关系的人员,被查实在本行工作期间有违规行为的,因其离职可不予以处

 

『题目』:根据本行《》,已与本行解除、终止劳动关系的人员,被查实在本行工作期间有违规行为的,因其离职可不予以处理()

  • 答案:
  • A.错误

1、根据本行《工作人员违规行为处理办法》,工作人员年度考评结果为“优秀”的,其记分累计必须在以内()

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2、根据本行《工作人员违规行为处理办法》,责任人在同一次检查中有多个违规行为应受到处理的,可以合并处理,合并处理的,可以从重或加重处理()

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3、根据本行《工作人员违规行为处理办法》,员工因违规行为受到处理后,可向有权机构提起复议、调解、仲裁、诉讼等;所有处理在复议、调解、仲裁、诉讼期间不停止原处理决定的执行()

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4、根据本行《工作人员违规行为处理办法》,工作人员因违法行为被采取限制人身自由的强制措施,或司法机关不追究刑事责任、免予刑事处罚的,应当给予相应的()

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