河南省专业技术人员任职资格证书,换单位了,还用再次定级吗?——不用，可以转评。1、专业技术人员因工作岗位变动，新旧岗位所对应职称不属于同一系列（专业），可以进行转评。2、专业技术人员申请转评，须在现任专业技术岗位工作1年以上，经单位考核合格，能履行相应岗位职责，并取得现岗位
河南省事业单位工勤岗位如何转管理岗位?——5、工勤技能人员原则上应参加相应层次专业技术最低等级岗位的竞聘。(三)工勤技能人员首次竞聘管理岗位或专业技术岗位原则上应距国家规定的所竞聘岗位法定退休年龄满10年以上。
河南省事业单位工勤岗位如何转管理岗位——一：河南省事业单位工勤人员可以转岗竞聘管理岗位或专业技术岗位。工勤技能人员首次竞聘管理岗位或专业技术岗位，原则上应距国家规定的所竞聘岗位法定退休年龄满10年以上，且在本单位中层副职及以下岗位进行竞聘，首次不得竞聘担负
事业单位工作人员怎样转岗——工勤人员转岗聘用到管理岗位的，要聘满3年以上并具备相应任职条件，原则上从管理十级岗位聘起。其中，取得高级工以上技术等级(职务)，并符合管理九级岗位条件的，可以聘任管理九级岗位。
郑人社职称(2014)69号——（七）现任专业技术职务任职资格（专业技术资格、执业资格）证书、聘任证书原件、复印件各1份（申报中级不需要复印件）和新版《河南省专业技术人员继续教育证书》（经同级人社部门审验合格）。（八）第一学历证书及符合申报要求
事业单位工勤编能调动吗——行政单位工勤编能不能调动 - ： 可以呀:每年都会从单位借调一些人去执勤 同样事业编制工勤编拟调转另一事业单位管理编可以吗 - ： 一:河南省事业单位工勤人员可以转岗竞聘管理岗位或专业技术岗位.工勤技能人员首次竞聘管理
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