『题目』：《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第八条：“企业停薪留职人员、未达到法定退休年龄的内退人员、下岗待岗人员以及企业经营性停产放长假人员，因与新的用人单位发生用工争议，依法向人民法院起诉的，人民法院应当按（）处理。
- 答案:
- A.劳动关系
1、新冠肺炎防控应急人员-模拟培训中：护士的培训内容不包括（ ）
- 答案:
- A.呼吸机管路连接
2、在医务人员的行为中，不符合有利原则的是
- 答案:
- A.使病人受益，但却给别人造成较大的伤害
3、医务人员应进行手卫生的情况包括（）
- 答案:
- A.以上都是
原文链接：《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第八条：“企业停薪留职人员、未达到法，转载请注明来源！
