『题目』:五维度工作法中要求网点每月至少召开一次网点业务培训,并做好网点培训记录()
- 答案:
- A.错误
1、五维度工作法中要求网点负责人每月可以抽查网点次监控录像,重点检查网点客服经理在日常业务操作环节的制度执行情况()
- 答案:
- A.2次
- B.3次
- C.4次
2、五维度工作法中要求网点负责人或运营主管每至少召开一次网点现场管理分析会()
- 答案:
- A.月
3、五维度工作法中要求支行行长每季度组织召开一次运营风险分析例会,听取网点落实风险防范工作责任制情况,总结风险管理日常工作开展情况()
- 答案:
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4、学校基层dang组织建设工作要求,每季度至少召开1次dang员大会,每月至少召开1次支委会,每月召开1至2次dang小组会,每季度上1次dang课,书记讲dang课每年不少于次()
- 答案:
- A.1
5、事业部对于部门内训工作要求,每月各部门结合业务需求短板,开展线上/线下不少于()课时部门内训,并于每月25日前报备综合部
- 答案:
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6、五维度工作法中要求营业网点上一级行(支行)分管行长组织职能部门每半年对所辖营业网点查库不少于1次,分管行长现场查库面不低于10%()
- 答案:
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7、要加强对各部门、工段、班组安全会议工作的监管,每月要组织检查验证各部门、工段、班组安全会议召开与落实情况,对未按要求组织召开与参加班组会议的人员纳入考核()
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8、按照国网福建省电力有限公司关于营业网点转型升级工作指导意见的通知(闽电营销〔2020〕195号)的要求,在营业厅转型升级工作中主要通过、、、、方面优化业务模式()
- 答案:
- A.优化办电流程
- B.实现业务智能化
- C.实现业务自助化
- D.实现业务在线化
- E.细分客户群体
9、银监会《关于加强案件防控落实轮岗、对账及内审有关要求的工作意见》中要求银行业金融机构重点对高风险网点、高风险业务、()、高风险岗位的操作规范和业务程序进行评估
- 答案:
- A.高风险环节
10、新建网点的达标工作要求:原则上分行应先对网点人员、机具进行达标验收,验收合格后方可对外办理业务()
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11、委托加盟店合作模式为移动公司提供厅店网点,由符合条件的合作商进驻,并按照移动公司要求,进行终端机型销售、相关业务受理等工作,同时缴纳相应的场地租金。我公司可给予一定的租金打折补贴,原则上收取房屋租金不得低于总额的5错%()
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12、根据各条线的反洗钱工作指引要求,派驻业务经理对本网点审核()
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13、五维度工作法中要求网点负责人或运营主管营业间需完成的履职事项包括()
- 答案:
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14、分行运营管理部应按照我行结算督导工作管理办法的要求,对辖属营业网点的培训情况进行检查每月应不少于一次()
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15、五维度工作法中要求网点负责人每组织晨会,点评昨日工作,安排今日工作()
- 答案:
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