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员工继续教育带薪假

 

单位财务人员的会计继续教育是否占用带薪年假?有没有相关文件可以对这个——应不占用年休假,关于继续教育的文件上应有相关规定。所谓继续教育,就是对在岗在职人员进行再教育,教育的结果是直接利于单位,参加继续教育是会计工作准则法定要求,参加继续教育应属单位工作内容之一。年休假是个人处理的时间,

   

国企职工参加继续教育工资怎么发——如单位送出去学习的,视同正常出勤。我公司只有对中层干部的MBA培训,是单位出费用。对于个人去上学的,非单位送出去的,采取个人请假形式,工资根据请假类别按公司制度发放。如请年假,则正常发放;如请事假,则为无薪假。

   

参加会计人员继续教育培训算什么假?——一、参加会计人员继续教育培训可以算公假。单位应该合理安排会计人员的工作,保证会计人员参加继续教育。二、财政部《会计人员继续教育规定》中明确指出:1、会计人员享有参加继续教育的权利和接受继续教育的义务。2、会计人员所在

   

会计继续教育三天有假休吗——是有的。会计继续教育三天是有假休的,会计人员继续教育,又叫会计人员后继教育或在职教育,是指对正从事会计工作和已取得或受聘会计专业技术资格(职称)的会计人员进行以提高政治思想。

   

员工继续教育带薪假
会计人员参加网络继续教育单位给不给假?——网络继续教育,一般没有假的。现在取消了会计从业资格证考试,基本更少继续教育的。

   

单位每年有会计继续教育假3天,我还没休,快年底了,事情多走不出怎么——这个应该算你们单位的员工福利吧,一般单位没有所谓的会计继续教育假的,而且一般对公司来说,年底是会计最忙的时候,计算财务报表、财务年度总结等都是年底要做的事情。建议可以询问所在单位的人事,是否未休假期会有补偿之类

   

会计继续教育时间算公假么?教育费用能报销么?——没有相关法律规定单位必须给公出时间让会计进行继续教育.但是公司是可以支出职工培训费的,有的公司是从这里面走费用.比如按事假扣除的职工工资可以从培训费中支出,补偿给职工.

   

实现继续教育的可持续发展,必须加快继续教育---,---,---。——实行带薪继续教育假制度。定期表彰为继续教育工作做出突出贡献的单位和个人。 (二十七)建立健全继续教育经费投入保障制度与机制。建立健全政府、用人单位和学习者共同分担成本、多渠道筹措经费的继续教育投入制度与机制。各级政府要把继续教育

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