首页 » 试题答案b » 推广人员和经营人员的奖惩应做到一致,做到人人平等()

推广人员和经营人员的奖惩应做到一致,做到人人平等()

 

『题目』:推广人员和经营人员的奖惩应做到一致,做到人人平等()

  • 答案:
  • A.错误

1、提高安全管理能力,建立健全以主要负责人带头覆盖全部门、全链条的全员主体责任体系,落实责任制考核标准、奖惩措施,实现本单位主体责任“层层负责、人人有责、各负其责”的安全经营责任体系()

  • 答案:
  • 正在整理中!

2、领导人员到龄转任后必须要做到“五有”,即有岗位、有职责、有任务、有考核、有奖惩,实现人岗匹配、人尽其才()

  • 答案:
  • 正在整理中!

3、集团公司致力于通过公推直选、公开竞聘,拓展经营管理人员、专业技术人员和技能操作人员职业发展的三个通道,让能干的有舞台、实干的有发展,人人皆可成才,人人尽展其才()

  • 答案:
  • 正在整理中!

4、《铁路旅客列车消防安全管理规定》规定,乘务人员必须经过全面的消防安全培训,人人达到“三懂三会”,熟记岗位防火职责和火灾事故应急处置基本要求,做到,持证上岗()

  • 答案:
  • JxjYBɑ.com收集A.严格考核

原文链接:推广人员和经营人员的奖惩应做到一致,做到人人平等(),转载请注明来源!