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干部网络学习的问题及对策

 

如何加强机关干部职工学习教育

李成龙:只有加强干部职工的学习教育,坚持完善制度和激励约束机制,切实提高干部职工政治素质、科学文化素质和战略素质,牢固树立正确群众观、政绩观和人生观,稳妥处理各种人民内部矛盾,以不断提高机关工作质量和效率。3、加强干部职工学习教育是激发干部

   

如何增强党员干部学习的针对性和实效性

507662:积极推动党员干部学习人类社会创造的一切文明成果,学习现代化建设所需要的经济、政治、文化、科技、社会和国际等各方面知识,学习反映当代世界发展趋势的现代市场经济、现代国际关系、现代社会管理和现代信息技术等方面知识。党员领导干部要在学

   

干部网络学习的问题及对策
党员干部的理论学习教育有哪些好的做法和经验

46b6TOTx0824:“五带头”学习活动:即带头学习,每季度带头完成“1+X”学习任务,自学一本政治理论书籍和几本专业业务知识书籍;带头宣讲,每年至少为本单位干部举办2次以上理论辅导,每月为农户讲1堂形势、政策、市场信息等为主要内容的思想教育辅导课;带头

   

党员领导干部在工作,思想,学习,生活作风等方面存在哪些问题

初衷_88043:一是责任心不强,讲待遇多,讲奉献少,不能很好利用自己的岗位职责做更多的贡献,满足于工作任务的一般完成,不注重工作质量的提高;二是思想解放程度不够,创新意识不强,工作方法简单,对工作中碰到的矛盾和问题研究不够,

   

当前公务员培训中存在的问题及解决措施

serena_shanshan:以教材为主,以课堂教学为主,教学过程中实践锻炼少、案例分析少、调查研究少,这种灌输式的培训,缺乏应用性、科学性、灵活性,不但难以提高参训者的学习兴趣,更无法着力培训公务员的分析能力和行政决策能力,致使培训质量较低,学习效果不够

   

基层党支部党员教育工作中存在的问题及对策

一片云_65523:加强和改进新形势下党员教育工作的对策 一、探索新时期党员管理办法,在“严”字上健机制。完善的工作机制是开展好党员教育培训的基本前提和保障。各党支部应不断健全和完善激励约束机制,将学习能力强不强,思考问题深不深

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