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以下属于依法落实“一国两制”制度的根本法律依据是:()

 

『题目』:以下属于依法落实“一国两制”制度的根本法律依据是:()

  • 答案:
  • A.宪法和基本法

1、为全面推进医疗卫生行业综合监管制度,落实医疗机构依法执业()主体责任,规范医疗机构执业行为,依据卫生健康相关法律法规规章,制定本办法

  • 答案:
  • A.自我管理

2、为全面落实《中华人民共和国安全法》要求,进一步规范国家电网公司(以下简称公司)与信息系统安全(以下简称安全)管理工作,切实提高公司整体安全防护水平,实现安全的、、,依据国家有关法律、法规、规定及公司有关制度,制定《国家电网公司与信息系统安全管理办法》()

  • 答案:
  • A.可控
  • B.能控
  • C.在控
  • D.全选

3、为全面落实《中华人民共和国安全管理办法》要求,进一步规范国家电网公司(以下简称公司)与信息系统安全(以下简称安全)管理工作,切实提高公司整体安全防护水平,实现安全的可控、能控、在控,依据国家有关法律、法规、规定及公司有关制度,制定《国家电网公司与信息系统安全管理办法》()

  • 答案:
  • A.错误

4、为全面落实《中华人民共和国安全法》要求,进一步规范国家电网公司(以下简称公司)与信息系统安全(以下简称安全)管理工作,切实提高公司整体安全防护水平,实现安全的可控、能管,在管,依据国家有关法律、法规、规定及公司有关制度,制定了《国家电网公司与信息系统安全管理办法》()

  • 答案:
  • 正在整理中!

5、为严格落实公司安全管理要求,持续强化营销现场作业管理,严格规范各类工作人员的行为,确保人身、电网和设备安全,依据国家有关法律法规、技术标准和公司制度标准,结合作业实际,制定本规程()

  • 答案:
  • 正在整理中!

6、为严格落实公司安全管理要求,持续强化营销现场作业管理,严格规范各类工作人员的行为,确保安全,依据国家有关法律法规、技术标准和公司制度标准,结合营销现场作业实际,指定本规程()www.jxjYbA.СОm整理

  • 答案:
  • A.人身
  • B.电网
  • C.设备

7、企业法规作为制度文化的法律形态,为企业确定了明确的行为规范,是依法管理企业的重要依据和保障()

  • 答案:
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