『题目』：用人单位可以变更劳动合同约定的内容（）
- 答案:
- A.错误
1、用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，（）采用书面形式
- 答案:
- A.应当
2、当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制和经济补偿，劳动合同解除或者终止后，由于用人单位的原因导致（）未支付经济补偿，劳动者可以请求解除竞业限制约定
- 答案:
- A.三个月
3、根据《劳动合同法》第二十二条的规定，用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训，可以与该劳动者订立协议，约定服务期，在服务期中可约定劳动者违反服务期约定的，应支付的违约金数额（）
- 答案:
- 正在整理中！
4、_jXJyвα.СОm劳动者不能胜任工作，用人单位可以与劳动者协商变更劳动合同，调整劳动者的工作岗位（）
- 答案:
- A.正确
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