试述如何保障专业技术人员的福利和社会保障权权益?
奋斗的小小鸟_39820:要切实保障专业技术人员的福利和社会保障权益，大致有以下几中做法：一是为减轻职工家务劳动，提供生活上的方便条件而提供的各种集体福利设施，如食堂、托儿所、幼儿园浴室、理发室、集体宿舍等；二是为减轻职工生活困难而建立的
专业技术人员的权益是指什么?
路飞_42504:1、专业技术人员的权益是指专业技术人员在职业发展过程中涉及聘用、工资、福利、社会保险、考核、奖惩、岗位、职称等方面的相关权益。2、对于权益来说，专业技术人员是我国人才队伍的主导力量，是我国科技、教育、卫生、文化等专
吉林省专业技术人员继续教育规定
ssjuser2546ub_4:第一条 为了提高专业技术人员素质，保障专业技术人员权益，规范继续教育活动，根据法律、法规的有关规定，结合本省实际，制定本规定。第二条 本省行政区域内机关、企业、事业单位以及社会团体等组织（以下简称用人单位）的专业
广东省专业技术人员继续教育条例(2009修订)
ssjuser0319Ne_6:第一章 总则第一条 为提高专业技术人员素质，增强自主创新能力，规范继续教育活动，保障专业技术人员的权益，根据有关法律、行政法规，结合本省实际，制定本条例。第二条 本省行政区域内的专业技术人员继续教育活动及其监督管
专业技术人员参加继续教育可享受哪些福利待遇
校园一角:《专业技术人员继续教育规定》明确，专业技术人员经用人单位同意，脱产或者半脱产参加继续教育活动的，用人单位应当按照国家有关规定或者与劳动者的约定，支付工资、福利等待遇。《专业技术人员继续教育规定》强调，用人单位应当建立
技师待遇的地方层级
xunfeng256:日前出台新规定,”工人身份“的蓝领技师与”干部身份“的工程师享受同等待遇,技校生就业时的工资可以参照大中专毕业生的标准,聘用的高级工、技师、高级技师分别享受本单位助理工程师、工程师、高级工程师等专业技术人员福利、住房、休假、
如何更好地对技术人员进行激励
努力奋斗_16153:1、 高年薪。根据企业承受能力，设置在行业内、地区内和企业内相对高水平的年薪，作为技术人才的基础收入。2、 高福利。对企业而言，设置高年薪之外的高福利，既可以作为年薪的补充，又能增强企业对技术人才的黏性，同时福利
广东省专业技术人员继续教育管理官网:http://gdrst.gdhrss.gov.cn/
xxinhuo:广东省专业技术人员继续教育管理官网: http://gdrst.gdhrss.gov.cn/ 专业技术人员继续教育规定 第一章总则 第一条为了规范继续教育活动,保障专业技术人员权益,不断提高专业技术人员素质,根据有关法律法规和国务院规定,制定本规定。 第二
国家对企业反聘退休人员有何规定?
酷蓉蓉:各单位聘请离退休专业技术人员要按照平等协商、报酬合理的原则，通过合同方式明确双方的权利和义务，保障双方的合法权益。应聘期间，离退休专业技术人员继续享受原离退休费和生活福利待遇。离退休专业技术人员按照国家有关法律规定
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