2020年专业技术人员继续教育公需科目模拟试题及答案(四)——2020年专业技术人员继续教育公需科目模拟试题及答案（四）1.“一带一路”信息化建设为沿线国家带来网络发展的新契机：建设各国独具特色的（），为各国之间实体合作提供更加坚实的网络信息基础，形成联动发展的力量，更好地融入世
(2020年真题)关于战略性人力资源管理中人才管理的说法,正确的是——【答案】：B 人才管理与传统的人力资源管理的一个显著区别在于，它要求组织在人才的获取和保留方面必须具有明显的前瞻性、主动性和灵活性，能够针对外部环境变化做出更为快速的反应。
乡村振兴战略公需课题目答案——村党支部是执行党在农村社会的基层组织形式，它按照开展工作，充分发挥其领导核心的作用
2019年公需课改革开放与创新发展考试答案——公需课《改革开放与创新发展》 课程作业题库 题库 10判断题(共 25 题,每题 4 分) 1、国家创新体系是以企业为主导、充分发挥市场配置资源的基础性作用、各类科技创新主 体密切联系和有效互动的社会系统。 正确2、目前我国正处于跨越
广东省继续教育公需课《乡村振兴战略》课后作业答案——广东省继续教育公需课《乡村振兴战略》考试部分试题答案单选题（共10题，每题3分）1、加强农村思想道德建设，须以（）价值观为引领，深化中国特色社会主义和中国梦宣传教育。B、社会主义核心2、农村社会治理开始朝着网格化方向
战略性人力资源管理的角色转变中,短期战略性管理对象不包含( )。——【答案】：A 战略性人力资源管理的角色转变中，短期战略性管理对象包含：员工的领跑者，了解员工的需求，员工的贡献率。
对战略性人力资源管理的概念理解有误的一项是()。——【答案】：A 对战略性人力资源管理概念的理解，有的学者认为，它是“通过人实现可持续的竞争优势而设计的组织系统”；有的专家认为，它是“为促进企业实现目标的规划性部署与活动方式”；还有人认为，它是“把人力资源实践
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