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持续改进和精益管理没有什么关系()

 

『题目』:持续改进和精益管理没有什么关系()

  • 答案:
  • A.错误

1、在服务持续改进中,七步法与PDCA是两个完全不同的体系,没有什么对应关系()

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2、刘阳是企业的人力资源的主管,在刚刚进进行完的会议上,她就即将进行的绩效考核与各部门的主管进行了交流。她希望各部门的主管能够给出有关绩效管理的一些改进建议,但是在整个沟通的过程中,大家好像最终也没有给出什么建议。只让她按照已经制定好的绩效计划一步步实施下去。但是,刘阳认为绩效管理不应该就这样草草了事,要相互沟通。上述案例中,刘阳认为绩效管理要沟通体现了什么样的观点()

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3、检验检测机构应与其人员建立劳动或录用关系,明确和的岗位职责、任职要求和工作关系,使其满足岗位要求并具有所需的权力和资源,履行建立、实施、保持和持续改进管理体系的职责()

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  • A.管理人员
  • B.技术人员

4、质量管理包括()管理的系统方法、持续改进、事实的决策方法、与供方互利的关系原则

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