专业技术人员任正科级职务

事业单位正科级干部任职条件——应当具有正高级专业技术二级岗位任职经历;(二)担任五级管理岗位领导职务的，应当具有正高级专业技术岗位任职经历，或者具有副高级专业技术岗位五年以上任职经历;(三)担任六级管理岗位领导职务的，应当具有副高级以上专业技术岗位任职

专业技术九级相当于正科吗——是的，八~九级相当于正科级。事业单位专业技术岗位分：正高级（一级二级三级四级）、副高级（五级六级七级）、中级（八级九级十级）、初级（十一级十二级）、员级（十三级）。事业单位管理岗分为：正处（管理五级）、副处

事业单位专技人员八级转管理岗后能否直接任科级正职——完全可以。因为行政管理人员是任命制，不是选举出来的，所以可以直接任命。是少数，不是常态化。一般是任命为正职岗位，级别是副职，负责全面工作，半年后就可以升迁正职级别。

工人身份转专业技术岗可以任正科级事业单位的领导吗——根据相关资料查询，可以的。事业单位管理岗工人身份,一般而言是事业编制(事业编制也可以是工人身份),当然,也不排除就真是普工身份。

南昌市科级干部任职条件——(一)具有良好的政治、业务素质，工作能力强、勤奋敬业、实绩突出。(二)具有与拟调任职位要求相当的工作经历和任职资历。(三)具备公务员法及其配套法规规定的晋升至拟任职务累计所需的最低工作年限。专业技术人员调入机关任职的

事业单位专业技术人员有机会提拔到管理岗位,应该如何选择?——管理七级对应公务员正科级待遇,如果是专业技术人员直接转任管理七级以上干部,属于超擢提拔,不仅对个人工龄有要求,还会专业技术职称级别会有要求。按照事业单位管理人员暂行规定要求: 担任七级管理岗位领导职务,也就是相当于公务员正科级职务,

事业单位管理岗七级能成为正科级公务员吗?——事业单位分为管理岗位和专业技术岗位，管理岗位想要调任到公务员领导职务需要任管理八级以上，专业技术人员想要调任公务员需要具有副高以上职称，并且还需要在副高职称上任职满两年。管理七级属于事业单位正科级岗位，与公务员正科级

专业技术职称与行政职务的对应级别是什么?——1、正高级专业技术职务人员，职务工资按正处层次的职务工资高一档确定，级别工资按正处层次对应的级别确定。2、副高级专业技术职务人员，比照正处层次或副处层次核定机关工资，其中：副高级专业技术职务任职3年及以上且工作年限

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