错误 根据绩效反馈的内容和态度，将其分为三类：正面反馈、负面反馈和中立

『题目』：根据绩效反馈的内容和态度，将其分为三类：正面反馈、负面反馈和中立反馈。其中中立反馈是针对中立行为的反馈（）

• 答案:
• A.错误

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