错误 依据《中华人民共和国劳动法》规定,可以安排女职工在哺乳未满1周岁 2022年10月14日 评论关闭 0次浏览 『题目』:依据《中华人民共和国劳动法》规定,可以安排女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。() 答案: A.错误 原文链接:错误 依据《中华人民共和国劳动法》规定,可以安排女职工在哺乳未满1周岁,转载请注明来源!