海南公需科目 事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日，或者一年内累计旷 2023年12月8日 评论关闭 0次浏览 『题目』：事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日，或者一年内累计旷工超过30个工作日的，事业单位可以解除聘用合同。 答案: 请移步公众号查询 原文链接：海南公需科目 事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日，或者一年内累计旷，转载请注明来源！
