『题目』：劳动合同中，用人单位可以任意设定任何时间的试用期（）
- 答案:
- A.错误
1、《中华人民共和国劳动法》有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同（）
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2、用人单位在下列哪些情形下可以随时解除劳动合同（）
- 答案:
- A.在试用期内用人单位证明劳动者不符合当时的录用条件,是通过熟人进来的
- B.劳动者被劳动教养的
3、劳动合同被确定无效，劳动者已经付出劳动的，用人单位可以采取的做法是（）
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4、_jXJyвα.cOM 收集《劳动部关于印发《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》的通知》：劳动者被人民检察院判处拘役、三年以下有期徒刑缓刑的，用人单位可以解除劳动合同（）
- 答案:
- A.错误
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