技术员考核管理办法——第一条 对专业技术人员进行考核，是实行专业技术职务聘任制的基础和前提，是专业技术职务聘任的一个重要组成部分，是选拔人才，合理使用人才的重要依据，也是为专业技术人员续聘、晋升、奖惩提供依据的有效手段。对于保证专业技术
事业单位工作人员考核办法?——事业单位负责人的年度考核参照第十四条规定的程序,由主管部门组织实施。 第十六条 事业单位工作人员对年度考核结果如有异议,可以在接到考核结果通知之日起十日内向考核组织申请复核,考核组织在十日内提出复核意见,经部门或单位负责人批准后
人事部关于印发《事业单位工作人员考核暂行规定》的通知——第八条 专业技术人员考核各等次的基本标准是: 优秀:拥护党和国家的路线、方针、政策,模范遵守国家的法律、法规各项规章制度和职业道德,工作责任心强、勤奋敬业,专业技术能力强或提高快,工作有创新,在科研、教学、业务技术工作中成绩突出。
专业技术人员继续教育规定解读——《江苏省专业技术人员继续教育条例》和《南京市“十一五” 专业技术人员继续教育规划纲要》等法律、法规,结合南京市专业技术人员队伍实际,现将有关政策和规定作一解读,以便广大专业技术人员自觉进行继续教育培训和学习。
事业单位人员年度考核是合格还是称职——1、德，主要考核政治、思想表现和职业道德表现；2、能，主要考核业务技术水平、管理能力的运用发挥，业务技术提高、知识更新情况；3、勤，主要考核工作态度、勤奋敬业精神和遵守劳动纪律情况；4、绩，主要考核履行职责情况、完成
专业技术职务试行条例专业名称?——通过考试并获得相应级别计算机技术与软件专业技术资格(水平)证书的人员,表明其已具备从事相应专业岗位工作的水平和能力,用人单位可根据《工程技术人员职务试行条例》有关规定和工作需要,从获得资格(水平)证书的人员中择优聘任相应专业技术职务
2022年青海卫生专业技术人员职称评价标准(试行)通知——(三)申报医疗类、护理类职称的卫生专业技术人员,应取得相应职业资格,并按规定进行注册,取得相应的执业证书。 (四)继续医学教育学分达到国家和我省规定要求。 (五)申报高级职称人员须参加省卫生健康委统一组织的高级卫生专业技术资格实践技
【江苏省专业技术人员继续教育条例】2018年江苏省职称评定——第一条为了发展专业技术人员继续教育事业,提高专业技术人员素质,促进经济和社会发展,根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国科学技术进步法》等法律、行政法规,结合本省实际,制定本条例。 第二条本省行政区域内的专业技术人员继
会计专业技术资格考评?——第二十一条 继续教育管理部门应当加强对会计专业技术人员参加继续教育情况的考核与评价,并将考核、评价结果作为参加会计专业技术资格考试或评审、先进会计工作者评选、高端会计人才选拔等的依据之一,并纳入其信用信息档案。 对未按规定参加继
浙江省专业技术人员继续教育登记考核管理办法——(一)是否完成脱产学习12天任务并考试(考核)合格；(二)是否完成所在单位安排的继续教育学习培训任务。(三)是否完成人事行政部门或行业主管部门下达的继续教育项目自学计划并考试合格；(四)是否按规定完成专业技术人员继续教育的
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