『题目』：记过处罚会录入公司的人力资源管理系统，警告处罚则不录入（）
- 答案:
- A.错误
1、《人力资源市场暂行条例》中规定，违反本条例规定，构成违反治安管理行为的，依法给予处罚（）
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2、经理部机关、项目部一般管理人员，不符合任职资格条件特殊情况的，需提交至公司人力资源部组织相关业务部门、分管领导审核、公司主要领导审批（）
- 答案:
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3、入职资料必须在规定的时间内提交集团公司人力资源管理中心审核，并录入人力资源信息管理系统（）
- 答案:
- A.正确
4、当认定责任人存在违规使用专用卡行为的责任人须在《地铁专用卡处罚通知单》下发个工作日内到运营公司财务部缴纳罚金超过个工作日后责任人仍未缴纳罚金的对涉及违规使用地铁专用卡的公司内部员工安全技术部书面通知人力资源部在责任人当月工资中予以扣除（）
- 答案:
- A.15 jXjYbα.CоM 整理
- B.15
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