『题目』：工作期间，工作负责人若因故必须离开工作地点时，应指定能胜任的人员临时代替，离开前应将工作现场交待清楚，并告知工作班人员原工作负责人返回工作地点时，不用履行同样的交接手续（）
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- A.错误
1、工作期间，工作负责人若因故必须离开工作地点时，应指定能胜任的人员临时代替，离开前应将交待清楚，并告知工作班人员（）
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2、作现场交代清楚，并告知工作班人员，使监护工作不间断。570工作期间，工作负责人或专责监护人若因故必须离开工作地点时，应指定临时代替，离开前应将工（）
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3、工作期间，工作负责人因故必须离开工作地点时，正确的做法是（）
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4、工作期间，工作负责人或专贵监护人若因故必须离开工作地点时，应指定临时代替，离开前应将工作现场交代清楚，并告知工作班人员，使监护工作不间断（）_jxjувɑ·CОm
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5、工作期间，工作负责人或专职监护人因故短时离开工作地点，应指定胜任者临时代替；工作负责人离开工作地点时间超过两小时，必须办理工作负责人变更手续。离开及返回时均要进行交接。如无胜任者临时代替，则工作人员要临时撤离现场（）
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