『题目』：《》职工到达离岗培训阈值后发生的正向激励积分，可以进行积分核减（）
- 答案:
- A.错误
1、《哈尔滨客运段‘两违’积分限量和安全红线管理办法》附件中红线问题分类标准：对发生空调车用水冲刷门头；保洁过程中用水浇列尾箱的责任者，给予考核（）
- 答案:
- A.A类
2、《哈尔滨客运段‘两违’积分限量和安全红线管理办法》附件中红线问题分类标准：对发生乘务工作职场中佩戴佛珠、手串或工作中把玩佛珠、手串、核桃等影响形象的问题的责任者，给予考核（）
- 答案:
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3、《哈尔滨客运段‘两违’积分限量和安全红线管理办法》周期管理，普速列车采取12个月连续考核管理模式，设1个月、档期考核管理，每个档期都有离岗上限值，达到离岗值后，立即启动离岗培训程序（）
- 答案:
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4、《哈尔滨客运段‘两违’积分限量和安全红线管理办法》附件中红线问题分类标准：对发生来车时抢越线路的责任者，给予考核（）
- 答案:
- A.A类
5、《哈尔滨客运段‘两违’积分限量和安全红线管理办法》附件中红线问题分类标准：对发生库内将引火器材（火机、火柴等）带上车底；列车禁烟处所乘务人员携带的香烟随意摆放的责任者，给予考核（）
- 答案:
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