员工继续教育学历管理办法——5.1.1员工报考成人高等教育或高等教育自学考试前，须填写员工继续教育登记表，由单位负责人填写鉴定意见并加盖公章，经人力资源部教育培训科审核，报人力资源部负责人批准后，方可参加。5.1.2因生产经营需要，由公司指派参
公司员工继续教育的费用该有谁承担——应该由公司承担。
职工继续教育申请事由怎样写?——主要就写为了提高自身素质，使单位的学历人员能达到国家“十二五”规划目标，本人自愿参加继续教育学习，再写些保证工作之类的就行了
个人继续教育培训,应该由公司出钱吗?员工培训后离职怎么办?——这要看你们公司里面的制度了，在这里面一般都会有合同制度来约定，比如：公司出钱给您教育培训，您必须在公司里面工作多少年，在这之前你离开公司的将赔给公司的损失。
青岛市企业职工教育条例——第十五条 企业应当与经单位批准脱产半年以上或半脱产一年以上学习的职工订立书面协议。协议中应当载明职工学习结束后为本单位服务的年限、双方违反协议应当承担的责任等内容。第十六条 企业职工教育发展规划和年度计划，应当提交
公司没有给员工交社保,员工继续教育的发票可以用吗——公司没有给员工交社保,员工继续教育的发票可以用的我国规定公司一定要给员工购买社保，如果不买的话就必须让员工签署不购买协议，所以不给员工买社保的公司是不存在的，因为属于不合法的，就算你不买也要对外公布， 用发票虚
北京市职工教育条例——第十六条 职工参加学习的时间，企业事业单位应当统筹安排。专业技术人员每年接受继续教育的脱产学习时间累计不少于12日。班组长、技术工人每年脱产学习时间累计不少于7日。5年内脱产学习的时间，可以集中使用。由企业事业单位根据
山东省专业技术人员继续教育条例——各级人民政府应当积极筹措资金，统筹安排，保证继续教育管理工作的正常经费需要。用人单位应当保证继续教育所需经费不低于国家规定的标准，其费用从职工教育经费中列支。开发新技术、研制新产品和进行课题研究的继续教育经费，在管理
本人参加在职继续教育的理由——需要我们参加继续教育学习，不断更新自己的知识，满足工作需要。为了公司效益，打造产品牌，需要更新知识，学习他人经验，结合自己的产品研制开发，提升技术含量，把公司效益做大做强，使公司产品成为社会的需要。
河北省专业技术人员继续教育暂行规定——第十三条 继续教育经费由国家、企事业单位和个人共同负担。事业单位继续教育经费从干部训练费中列支，企业继续教育经费从职工教育经费中列支。鼓励社会各界资助继续教育事业。第十四条 企事业单位应当保证专业技术人员接受继续教育
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