继续教育的发展现状——在德国，政府明确规定，企业用于继续教育的经费支出应占企业销售总额的1%—2%；在日本，政府规定凡雇员工资的10%左右作为其继续教育的经费，日本各大企业实际上用于职工继续教育的费用已经超过了10%，在法国和瑞典，企业必须缴纳
成人教育这个行业未来五年的发展趋势是怎样的?——加之社会竞争环境的日趋激烈，促进人们持续学习的意愿愈加强烈，成人教育业由此不断进行变革，向着成熟发展。根据公开数据统计2013年到2019年中国成人教育市场规模从4833.4亿元增长至9918.8亿元，前瞻估计2020年我国成人教育市场
求“中国继续教育未来的发展趋势”——一、在科学技术日益发展的今天,我国继续教育的发展趋势。1、国际全球化的发展趋势对我国的继续教育影响。国际全球化、知识经济时代的到来,使中国在世界经济一体化格局中的地位的日趋显现,这一切都让终身学习、学习型社会等概念日益为世界
继续教育大数据的分析挖掘主要面临的什么挑战——大数据发展的挑战：目前大数据的发展依然存在诸多挑战，包括七大方面的挑战：业务部门没有清晰的大数据需求导致数据资产逐渐流失;企业内部数据孤岛严重，导致数据价值不能充分挖掘;数据可用性低，数据质量差，导致数据无法利用;数
互联网 继续教育新时代——经济发展的进程已证明,互联网时代,以信息技术为载体的学习方式必将成为继续教育发展的新模式,为继续教育的发展带来机遇,潜移默化地改变着继续教育的组织与运行方式。二、我国继续教育发展的困境继续教育是广大劳动者,特别是专业人才,实现
成人教育的原因——进入60年代，终身教育的主张被提了出来，它的提出引起了当代教育观念的转变。将教育实施于人生的始终的理论逐渐为世界各国所认知、所接受。在这一理论的指导下，成人教育的发展有了新的方向、新的目标，终身教育的理论
人事部专业人才注册?——优先安排重点、关键岗位和具有较大发展潜力的专业技术人员参加学习。积极引进和推介国外先进优质的继续教育资源,推进我国继续教育事业的国际化进程。 四 最近老有人办理人力资源和社会保障部专业人才管理办公室和全国专业人才技术管理协会发的
实现继续教育的可持续发展,必须加快继续教育---,---,---。——人力资源是我国经济社会发展的第一资源,继续教育是持续开发人力资源的主要途径。要把满足经济社会发展和广大人民群众多样化学习需求作为继续教育的根本出发点和落脚点,主动服务更高水平的小康社会建设和广大社会成员更新知识、拓展技能、提高素质
中国高等教育正向普及化阶段快速迈进的原因是什么?——教育部：中国高等教育正向普及化阶段快速迈进 教育部发展规划司司长刘昌亚介绍了十八大以来这五年教育的发展和变化，刘昌亚称，对比十八大召开时2012年的数据，可以看出各级各类教育的进展：学前教育实现跨越式发展、九年义务教育
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