事业单位工人还有3年就退休,从专业技术岗转工勤岗值得吗?——对于还有3年就退休的工人， 如果是女性，那么转岗能享受工人50周岁退休的政策，提早几年退休，但是经济上会损失不少 ！而如果是男性，转岗可以说是没有任何好处的。事业单位分三类人员，工勤、技术职称、管理人员。管理人员可
我在事业单位专业技术岗位工作了二十年,现在改革在即,同事们都想转管理——可以转管理岗，但技术也不要落下最好。现在大多数人的普遍做法也如此。手握专业技术，确保有饭吃；提拔到管理岗，将有更宽的发展通道，两者相辅相成。不可否认现在甚至将来仍是“技术为王”的事实，很多优秀的技术人员在
30多岁的技术人员,应该继续走专业技术路线,还是转管理路线?——三十多岁的技术人员应该继续走技术路线还是往管理方面转，我个人建议是往管理方面转，因为技术方面的薪资是有限的，一般薪资不会很高，而且自己的工作会比较忙，自己身为30岁这个年纪应该拥有家庭，如果往管理方面转的话，这样
事业单位里的专技人员的出路在哪?——不过,因为 专业技术岗是有比例控制的 ,比如高级:中级:初级是2:4:4,那么一个单位10个专业技术人员,只能有2个人聘用到高级岗位,4个聘用到中级岗位。如果岗位职数都已经使用完了,那么剩余的人员就不能再被聘用到高级岗位上了。 而现在
专业技术人员任期内可以调整工作岗位吗——对于专业技术人员来说，在任职期间内对于工作来说，是可以进行调整的，因为公司的发展和经营，领导们会根据情况来对员工进行工作岗位调整
安徽省事业人员转岗管理办法——专业技术人员转聘管理岗位应当符合以下条件：(1)一般具有大专及以上文化程度，其中六级及以上管理岗位，一般应具有大学本科及以上文化程度。(2)首次转聘管理岗位，一般应竞聘事业单位领导人员副职及以下岗位。转聘管理岗位后，
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