煤矿五职专业技术人员指哪些内容——煤矿五职专业技术人员主要包括：采矿专业、通风专业、测量专业、安全专业、地质专业、机电专业、矿建专业、机械专业、选矿专业、监控专业。煤矿范围包括地上地下以及相关设施的很大区域。煤矿是人类在开掘富含有煤炭的地质层时所挖
如何加强煤矿人才队伍建设——煤矿按照“求稳求实、稳中求进”的总基调，全面实施“人才治企、人才强企”战略，进一步加大后备管理人才、技术人才和技能人才的培养选拔力度，建立后备人才库。对青年职工、文化程度高的职工制订重点培养计划，培养高技能人才；
煤矿技术人员如何成为采煤、机电、通风等多专业型技术人才——煤矿技术人员考取证书，学历可以成为采煤、机电、通风等多专业型技术人才。依靠专业学历和工作年限。煤矿技术员有很多，机电技术员、通风技术员、采掘技术员等。从普通工人要转变成技术员需要一定的年限。
煤矿需要配备的专业技术人员有哪些——矿建技术员、采煤技术员、通风技术员、地质技术员、测量技术员、机电技术员等
煤矿职工安全技术培训规定——一、一级安全技术培训中心负责培训正副局级干部，国有重点煤矿的矿（处）级干部、总工程师、安全监察局（处）长、地方国有煤矿局长、矿山救护大、中队长，安全技术培训中心的师资人员。二、二级安全技术培训中心负责培训国有
地下矿山员工培训计划——1、煤矿四级复训。按一般专业工种的培训时间，有计划地组织相关人员进行脱产和业余培训，对小皮带、小绞车等18个工种计2050人进行资格证年审。2、煤矿三级和通用工种复训。完成集团公司复训计划，采掘电钳工等13个工种208人，
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