『题目』：公务员考核评定出优秀、良好、称职、不称职四等（）
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- A.错误
1、公务员考核，评定出不称职、称职和优秀三个等次（）_jxJуba.СOm整理
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2、公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照《中华人民共和国公务员法》规定享受（）
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3、晋档降档采取年度绩效积分的方式，根据年度绩效考核等级不同给予不同的积分，年度绩效考核为优秀积分，良好积分，称职积分，基本称职积分，不称职积分（）
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- A.3;2;1;-2;-3
4、入职培养期结束后，各用人单位结合新员工入职培养各阶段绩效考核情况，获得荣誉表彰等进行鉴定，鉴定结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级，评定优秀的比例不超过（）
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5、考核等级分为：优秀、良好、称职、基本称职、不称职五个等级，优秀不超过总人数的10%（）
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