『题目』：一个月中旷工两天以内的，扣发旷工期间岗位工资及当月起3个月内绩效工资。改正：三天（）
- 答案:
- A.错误
1、一个月中旷工三天以内的，扣发旷工期间岗位工资及当月起3个月内绩效工资（）
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2、旷工者扣罚旷工期间3倍的岗位工资及绩效工资，扣发旷工期间津、补贴（）
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3、连续病休（期间未上班）时间超出一个月,从第二个月起至六个月及以内发放“__工资”（）
- 答案:
- A.病假
4、在一个月及以内的病假,病休天数不发岗位绩效工资,岗位工资和福利补贴按80%计发（） JxJyвα、COM 收集
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5、员工旷工半日者，扣发绩效奖金、安全奖金再扣除半天岗位工资、津贴（）
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