事业单位专业技术人员有机会提拔到管理岗位,应该如何选择?
WR9089218:管理岗位和专业技术人员之间可以自由转任,专业技术级别和管理人员级别也存在对应关系,而工勤岗位的工人,也可以通过竞聘,在管理岗位和专业技术岗位任职,享受岗位对应的干部身份。专业技术人员转管理岗位,如果是转管理八级,只要实习期满工作一年
事业单位专业技术岗位和管理岗位可以互转吗?需要满足哪些条件?
老总:事业单位专业技术岗位和管理岗位是可以互转的，事业单位转岗需要根据所在的单位具体情况，如果管理岗位有空缺，那么就需要经过单位同意，需要进行公示申报。申请这个岗位之后，还需要经由人力资源以及社会保障局审核，如果单位接受了
事业单位专业技术岗能否转成管理岗。
zhangjia1314:一、要根据你单位岗位设置情况，如果管理岗位有空缺，经单位同意，进行公示、申报，由县人力资源和社会保障局进行审核，单位聘任后，可以从专业技术、技术工人转为管理岗位。（1）人事部规定，事业单位岗位分为管理岗位、专业技
福建省专技岗如何转管理岗
wowolf:福建省专技岗转管理岗需要专业技术岗位有空岗，同时必须具备专业技术岗位任职资格等相关规定条件。事业单位人事劳动制度改革后，设立转岗工作制度，管理岗位员工可以转岗专业技术岗位工作，但应符合相关规定条件。事业单位管理岗位员工
国有企业技术岗,管理岗,操做岗能互相调大整吗
macobb:可以转。科研系统实行双序列制，即行政管理系列和技术专家序列，这两条序列可以相互转换，行政管理岗人员可转技术专家，技木专家也可转管理岗。专技岗和管理岗可以互换，严格来说那不叫互换，叫转岗。专业技术岗共十二级，
事业单位的技术岗位可以转为管理岗位吗?需要做哪些准备?
radic潴:事业单位干部、工人身份成为 历史 ，不复存在，代之而来的是管理岗位、技术岗位、工勤岗位员工。 同时，确定员工转岗工作制度，员工可以管理岗位、技术岗位、工勤岗位间互相转岗工作。但也不是员工可以在管理岗位、技术岗位、
专业技术人员从事了行政岗人力资源岗位该转岗吗
逆境中的花蕾:原本的专业技术人员到管理岗位，然后再转入技术岗位，这就是正常的岗位调动啊，没有什么问题。如果管理岗位有空缺，经单位同意，进行公示、申报，由县人力资源和社会保障局进行审核，单位聘任后，可以从专业技术、技术工人转为
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