学校绩效考核细则
幽幽_8167:各学校根据教师所聘岗位(教师岗、管理岗、工勤岗),按照《东宝区义务教育学校工作人员职级(岗位)绩效工资标准》造册公示后报区教育局考核工作专班审核,然后由区人事局、区编办、区财政局审批,最后由财政局直达教师个人工资银行账户;奖励性
教师绩效考核细则
phgcafw:各学校根据教师所聘岗位(教师岗、管理岗、工勤岗),按照《东宝区义务教育学校工作人员职级(岗位)绩效工资标准》造册公示后报区教育局考核工作专班审核,然后由区人事局、区编办、区财政局审批,最后由财政局直达教师个人工资银行账户;奖励性
小学数学教师校本研修计划
1385654:开展好校本项目培训,提高教师综合素质,争创东宝区学习型学校,打造一支科研型、学习型和学者型的教师团队,促进教师均衡发展,使我校教育事业向全面、科学、高效的方向发展。 二、领导小组及培训对象: 领导小组: 组长:___ 副组长:___ 组
教师个人自我评价
FO4790329:一是视野和思维不能仅仅着眼于孩子的现在,要 “教育要面向现代化,面向世界,面向未来”;第二,不能用过去的社会意识形态来教育现在的学生;第三,在教育过程中,要开发孩子多方面的智力,根据孩子的具体情况而把教学具体化。 作为老师,只有
学校的自查报告
34Q22zbE0516:二、对照《民办教育促进法》及其他相关法律法规,以及东宝区民办教育机构年检标准,将我校在今年办学培训过程中的具体情况自评如下 (一)办学思想端正, 办学理念明确 学校坚持以科学发展观为指导,端正办学思想,更新教育观念,全面 贯彻教
教师德育培训计划
王羲之:(1)学习主要内容为:《中小学教师职业道德规范》、《教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见》、《东宝区教师职业道德行为十条禁令》、全区优秀教师 事迹 《红烛颂》。同时结合宣传学习本校师德先进事迹,充分挖掘学习资源,大力拓展学习内
学校师德师风建设工作汇报材料【5篇】
nanxinyuan:同时,服从学校的工作安排,配合领导和老师们做好校内外的各项工作,本年度除 担任 八年级 一个班的数学教学外,还担任了八年级两个班的生物教学工作,教学作用好,期末考试八年级生物综合得分在 东宝区第三,受到了师生的好评。 求实创新,
小学教学工作总结
水月天_91932:本学期我担任五、六年级英语教学工作,经过本学期的努力、探索和积累,取得了良好的成绩:全市组织的空中英语论文大赛中荣获一等奖、在东宝区青年教师技能大赛中获得二等奖、在近期结束的全市小学生英语口语竞赛中由本人辅导的学生荣获全市一
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