吉林省专业技术人员继续教育规定——企业、事业单位应当按照不少于职工工资总额的15%足额提取职工教育经费，其中，用于继续教育经费的比例，不低于专业技术人员占本单位职工总数的比例。鼓励社会组织和个人参与、资助或者捐助继续教育事业。第五条 继续教育
医院继续教育管理制度——5.组织选编、出版国家级继续医学教育项目的优秀文字教材、音像教材和远程继续医学教育课件;6.开展远程教育,推动全国继续医学教育广泛深入地开展;7.对省级继续医学教育委员会、卫生部直属单位及相关单位的继续医学教育工作进行指导、检查和评估
重庆市专业技术人员继续教育条例——职工继续教育经费的比例不得低于职工工资总额的1．5％。继续教育经费实行专款专用，不得截留、侵占、挪用。第十七条 专业技术人员及其所在单位应当信守协议，按照约定及时、全面履行各自的义务。如有争议，可依法申请仲裁，或依
职工教育经费扣除比例——职工教育经费扣除比例，根据《关于企业职工教育经费税前扣除政策的通知》第三条规定，超限额的职工教育经费需作纳税调整。即：企业税前扣除的职工教育经费2018年以后必须在计税工资薪金总额8%以内。超过扣除限额的部分应调增应纳税
回复:继续教育培训经费谁承担——四、条件保障 第十六条 中小学教师继续教育经费以政府财政拨款为主，经费标准按不低于小学教师工资总额的2.5%在地方教育事业费中专项列支，地方教育附加费中应按不低于5%的比例用于义务教育阶段教师的培训。中小学校应在业务
原文链接：医院继续教育经费比例，转载请注明来源！
