社工继续教育工作督导

社会工作督导——社会工作督导是专业训练的一种方法，它是由机构内资深的工作者，对机构内新进入的工作人员，一线初级工作人员，实习学生及志愿者，通过一种定期和持续的监督、指导，传授专业服务的知识和技术，以增进其专业技巧，进而促进他们

社会工作的督导是什么——社会工作督导是由机构内资深的工作者，对机构内新进入的工作人员、一线初级工作人员、实习学生及志愿者，通过一种定期和持续的督导程序，传授专业服务的知识与技术，以增进其专业技巧，进而促进他们成长并确保服务质量的活动。督

社工督导的督导的功能——社会工作督导具有三大功能，即行政的功能、教育的功能和支持的功能。所谓行政的功能，要求督导者在被督导者的招募与选择、被督导者的引导与安置、工作计划与分配、工作监督、回顾与评估、工作授权与协调等方面担负指导责任；所谓

社会工作督导的技巧有哪些?——（二）社会工作督导过程中的技巧 1.督导的相互契合技巧 督导的相互契合是督导前期的最重要技巧。相互契合是指督导者在每次督导中都要用一定的时间了解和关心被督导者的处境，并表示关心。相互契合的重点在于寻求问题和面对要处

社会工作概论四大督导模式是什么——社会工作概论四大督导模式是：师徒式督导trtorial supervision。督导者扮演师傅的角色，提供教育训练。师徒式督导强调学习过程，焦点集中于一般议题目，而从专业的角度看，被督导者自己承担更多的责任。训练式督导training supervision

有什么问题可以问社工督导问题——可以问社工督导的问题:1.熟悉公司。首先作为一个社工机构的一员，必须让新入职的社工有一个大致清晰的思路。介绍工作的运作，服务范围，个人升职道路，未来前景等，让新社工能够有一个正确的导向。2.熟悉工作流程。进行一对

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