医疗机构专业技术人员岗位结构比例原则——二级医院：1:3:8 三级医院：1:3:6 该原则的目的在于保证医疗机构内部从事各项医疗工作的人员比例合理，能够充分发挥各级别专业技术人员的作用，提高医疗服务质量和水平，满足人民群众日益增长的医疗需求。此外，该原则也为医疗
二甲级以上医院临床药师配比率——《规定》要求，医疗机构应当配备临床药师，三级医院临床药师不少于5名，二级医院临床药师不少于3名。医疗机构药学专业技术人员不得少于本机构卫生专业技术人员的8%。
二级医院高级职称比例——实际从事临床护理工作的在编护理人数不少于卫生技术人员总 数的50%,病床床位与病房护士之比不少于1:0.4,具有大专以上护 理专业毕业文凭者不少于护士总数的20%,护理部正、副主任，内、 外、妇、儿、急诊科、手术室及重点
三级教学医院药学专业技术人员中具有不高级专员占比多少——占比为90%。根据《医疗机构专业技术人员岗位结构比例原则》，二级医院的高级、中级、初级员的比例应为1:3：8。三级医院的高级、中级、初级员的比例应为1:3:6。则具有不高级专员占比为十分之九也就是90%。
1年新版的《医疗机构药事管理规定》,二级医院临床药师不少于几名——【答案】：B 三级医院临床药师不少于5名，二级医院临床药师不少于3名。医疗机构药学专业技术人员数量不得少于本机构卫生专业技术人员的8％。
执业护士护理管理指导:护理人员编设比例定员计算法——例如，根据卫生部制定的《医疗机构专业技术人员岗位结构比例原则》，医院高级、中级、初级员工的比例：一级医院为1：2：8～9；二级医院为1：3：8；三级医院为1：3：6.卫生部1978年颁布的《综合医院组织编制原则试行草案》
床位与医护人员之比是多少?床位与医药护技术专业技术人员之比是——原则上二级以上医院实际床位数与护理人员数之比应高于：1：0.6，普通病房实际床位数与护理人员数之比应高于1:o.4，监护室实际床位数与护理人员数之比应为：1：3-4，儿科病房实际床位数与护理人员数之比应高于2：1 医
二级医院中级职称评定比例如何确定——民办医疗机构参照执行。护理专业副高设置在二级及以上医疗机构，其中三级医院占副高比例的20%以内，二级医院占副高比例的10%以内，民办医疗机构参照执行。中级职称，一般是指博士研究生毕业，经考核，可以直接认定为中级。
原文链接：二级医院专业技术人员占比，转载请注明来源！
