事业单位专业技术人员管理办法——技术和管理人员辞职，按下列程序办理：1.向所在单位提交辞职申请报告并填写《事业单位专业技术人员和管理人员辞职申请呈批表》；2.所在单位或主管部门接受申请后，按人事管理权限在二个月内予以审批。逾期未答复的，视为同意辞
云南省专业技术人员管理暂行规定——第一条 专业技术人员是指从事专业技术工作并具有中专以上学历或者具有技术员以上相应职称（资格，下同）的人员。第二条 具备第一条规定的在全民企事业单位工作的专业技术人员或评聘了专业技术职务的管理人员。第三条 具备第
印发《国家税务局系统事业单位专业技术人员管理暂行办法》的通知——第四条 各级国家税务局人事部门具体负责专业技术人员的管理工作。有关技术职务资格的确认，技术职务的聘任以及专业技术人员的考核、奖惩、调配、培训、晋升等工作由人事部门统一组织实施。第二章 技术职务岗位数额的核定及使用
技术人员考核管理办法,都有哪些?——一、执行省职改办（1990）11号文件规定，专业技术人员的考核实行日常考核、专项考核、任期考核相结合的形式进行，年度考核一年一次，每年十二月份进行。二、考核范围 1、专业技术人员包括：教师、教练、医务人员、财会人员。2、
交通部专业技术干部管理暂行规定——第二条 本规定适用于在交通部直属单位从事科学研究、教育、卫生、工程技术、生产、经济和技术管理等工作的各级各类专业技术干部。第三条 专业技术干部，系指已经聘任专业技术职务的人员、取得专业技术职务任职资格后从事党政管理
重庆市专业技术人员继续教育条例——本条例所称专业技术人员继续教育，是指对在职专业技术人员进行知识和技能更新、补充、拓展和提高，完善其知识结构，提高专业技术水平和创新能力的教育。第三条 本市各类企业、事业单位的专业技术人员继续教育及其管理，适用本
济南市人民政府关于发布《济南市专业技术人员兼职管理暂行规定》等六——违者按照《中华人民共和国治安管理处罚条例》的有关规定处理。第四章 组织和管理第十三条 本规定由市人事局负责解释。第十四条 本规定自公布之日起施行。第十五条 离休退休专业技术人员应聘在原单位或到市内外其他单位服务
全民所有制事业单位专业技术人员和管理人员辞职暂行规定——第一条 为完善全民所有制事业单位（以下简称单位）的人事管理制度，保障单位用人自主权，优化人员结构，特制定本规定。第二条 辞退专业技术人员和管理人员是单位的一项权利，是指因法定事由，经法定程序单位主动解除与专业技术
机电部贯彻人事部《企事业单位评聘专业技术职务若干问题暂行规定》的实——第一章 遵循原则第一条 专业技术职务聘任制度是专业技术人员管理工作的一项重要制度，在专业技术职务评聘工作中应坚持专业技术职务聘任制的基本原则，建立专业技术职务评聘工作的竞争机制。要强化择优聘任，打破专业技术职务的
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