在专业技术人员的岗位培养方面传统的岗位培养方式存在着哪些方面的缺——在专业技术人员的岗位培养方面传统的岗位培养方式存在着需求分析不足；培训方式单一；评估机制不健全和缺乏有效监督四个方面的缺陷。一、专业技术人员培训的必要性 1、抓好专业技术人员培训是企业发展的主要出路。企业要发展，必须
专业技术人员应具备哪些基本的道德修养——职业道德较之一般社会道德,具有以下特点:①职业道德是在历史上形成的、特定的职业环境中产生和发展起来的,它常常形成世代相袭的职业传统和比较稳定的职业心理和习惯,因此具有较强的稳定性和连续性;②职业道德反映着特定的职业关系,具有特定
什么是多阶梯职业途径管理——对专业技术人员传统的奖励方式就是将其提拔到管理层，这种做法有严重的弊病。管理工作可能不符合某些专业技术人员的职业目标，他们并不想获得更高的行政职位、拥有更大的管理权力。硬是将他们推上管理岗位，一方面会因无兴趣干
谈谈目前制约专业技术人员创新能力培养的困境因素主要有哪些——（一）个人因素 1、认识不够。缺乏创新意识是创新能力培养的最大制约 因素，大多数专业技术人员每天从事的都是重复性的工作，工 作单调且繁琐，这使大家很少去思考创新的价值、意义和方 法，对自己的要求也只是停留在完成
专业技术人员要具备什么样的素质?——这就要求职业经理人知识面广、专业水平高、综合素质好、协调能力强、观念意识新,敢于面对困难、正视现实,知难而进,知险而上,有敢为天下先的开拓精神和不断进取创新的动力源泉,能居安思危、锐意改革。三、亲和力:做管理工作,主要是与
周口市专业技术人员在线学习平台,是否可以继续使用——周口市专业技术人员在线学习平台,可以继续使用，开展网络继续教育是为了更好地解决专业技术人员在参加传统继续教育过程中存在的培训期短、时间紧、内容多、效率低及工学矛盾比较突出的实际问题，是根据全省统一部署、适应当今科技
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