会计继续教育应付职工薪酬

会计继续教育费应计入哪个科目——会计继续教育的费用计入管理费用-职工教育经费科目。管理费用属于期间费用，在发生的当期就计入当期的损失或是利益。职工教育经费是指企业按工资总额的一定比例提取用于职工教育事业的一项费用，是企业为职工学习先进技术和提高文化

会计继续教育算什么费用——会计人员的继续教育属于专业技术人员的继续教育，发生的费用可以在职工教育经费科目列支。发生时：借：应付职工薪酬-职工 经费 贷：库存现金 同时计提：借：管理费用-职工教育经费 贷：应付职工薪酬-职工教育经费

现在的新会计准则里的“应付职工薪酬”里的职工指的哪些人?薪酬又分哪——职工薪酬包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利。企业提供给职工配偶、子女、受赡养人、已故员工遗属及其他受益人等的福利，也属于职工薪酬。

企业为会计人员的继续教育支出应计入什么会计科目——计入管理费用-职工教育经费科目。职工教育经费是指企业按工资总额的一定比例提取用于职工教育事业的一项费用，是企业为职工学习先进技术和提高文化水平而支付的费用。职工教育经费按工资总额的一定比例提取用于职工教育事业的一项费用。

会计继续教育中代扣代缴个人所得税需不需要通过“应付职工薪酬”核算——管理费用-职工薪酬 贷：应付职工薪酬-工资 计提社保、个税时 借：成本费用科目 贷：应付职工薪酬-社保 应付职工薪酬-个税 发工资时 借：应付职工薪酬-工资 应付职工薪酬-社保 应付职工薪酬-个税 贷：银行存款/库存现金

应付职工薪酬会计分录——应付职工薪酬会计分录如下：1、计提工资 借：管理费用等科目-工资 贷：应付职工薪酬-工资 2、发放工资 借：应付职工薪酬-工资 贷：其他应付款-社保(养老、医疗、失业自己负担部分)贷：其他应付款-住房公积金(个人负担部分)贷

会计继续教育 职工薪酬包括哪些——根据《企业会计准则第9号——职工薪酬》，职工薪酬包括：（1）职工工资、奖金、津贴和补贴；（2）职工福利费；（3）医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费；（4）住房公积金；（5）工会

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