职业年金计发月数的计算方法——一，职业年金计发月数的计算方法如下：1、单位缴纳：单位工资总额×8%；2、个人缴纳：本人缴费工资×4%（单位代扣）；职业年金所需费用由单位和工作人员个人共同承担。单位缴纳职业年金费用的比例为本单位工资总额的8%，个人
职业年金计算方法——职业年金计算如下：职业年金也是有一个缴费比例的，有单位和个人共同承担缴费，按照工资总额计算缴纳比例，其缴纳比例为：由单位缴纳该单位工资总额的8%，按照年缴纳，个人缴纳的部分由自己的工资计算，缴费比例为当事人工资的4
职业年金领取计算方法——单位每个月缴纳职业年金的总金额为本单位工资总额的8%，然后按照个人缴费基数的8%计入本人职业年金个人账户。如此以来，上面所举例子的个人账户每月总额就为：240+6000*8%=720元。职业年金的领取计算方法按照《机关事业单位职业
职业年金怎么算——职业年金的计算如下：一般情况下职业年金是按月领取，计发公式是职业年金账户金额除计发月数。其中60岁退休是139个月，55岁退休是170个月，50岁退休是195个月。根据相关法律规定可知，领取职业年金的是机关事业单位退休人员。
职业年金按多少个月发放——比如退休人员在60岁办理退休时,职业年金个人账户余额是10万元,按照计发月数139个月计算,退休人员每月可领取的职业年金待遇就是元,领取1年也就是元,等到61岁的时候,职业年金个人账户余额就应该剩下元了,但职业年金是由专门
职业年金是怎样发放的——2、职业年金到领取时可以按照职业年金个人账户的余额和个人账户养老金的计发月数，确定每月领取的额度。只能按月领取，不能一次性提取。实际上按月领取的职业年金还应当按照个人所得税的应税额度缴纳个人所得税，一般税率是3%
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